Rôle du formateur

  • Suivre le programme de Formation AlterGo pour intégrer les notions à transmettre et pour développer ses compétences de formateur.
  • Co-animer des formations sur l’accessibilité universelle.
  • Les formateurs seniors seront amenés à appuyer les formateurs juniors dans leur intégration et leurs apprentissages.

Description d’une formation typique :

Structure d’une formation :

  • 2 types : en présentiel et webinaires
  • 3 heures
  • Animée avec un autre formateur

Contenu – 4 thématiques :

  • Accueil des personnes ayant une limitation fonctionnelle
  • Accompagnement des personnes ayant une limitation fonctionnelle
  • Accessibilité universelle
  • Accessibilité universelle des événements

Activités :

  • Présentation PowerPoint
  • Groupe de discussion
  • Mises en situation
  • Autres activités interactives (activités d’expérimentation, sondages de Zoom, etc.)

Participants :

  • 10 à 30 en personne; 10 à 50 en webinaire
  • Représentants d’organismes, de gestionnaires, d’accompagnateurs en camps de jour, d’intervenants en loisir, d’employés de première ligne, mais aussi d’élus et de fonctionnaires municipaux ou d’entreprises

Ce qu’on recherche chez nos formateurs :

  • Avoir une expérience personnelle en lien avec l’accessibilité universelle
  • Entregent et capacité à interagir avec les clients d’une manière respectueuse et prévenante
  • Avoir l’accessibilité universelle en tête dans ses interactions avec les autres
  • Co-animer des sessions dynamiques de 10 – 50 participants
  • Facilité à expliquer des concepts et diverses notions
  • Ouverture et envie de partager avec les autres
  • Aucune expérience ou éducation préalable n’est nécessaire

Ce qu’on offre pour leur travail :

  • Rémunération compétitive basée sur l’expérience
  • Formation en continu
  • Horaire de travail flexible
  • Opportunité de télétravail

Foire aux questions (FAQ) :

  1. C’est la première fois que je travaille dans ce secteur. Est-ce qu’une formation est prévue pour les formateurs?

Les futurs formateurs reçoivent une formation sur la façon d’animer et divers matériels pédagogiques pour se préparer. Ils sont également invités à assister à d’autres formations pour observer comment elles sont animées.

 

  1. Est-ce que je devrais élaborer mes propres supports de formation?

Tous les contenus des formations sont fournis par Formation AlterGo avant la formation. Formation AlterGo et le client sont responsables de tout matériel et équipement nécessaire pour faciliter une formation en personne.

 

  1. Est-ce que mes déplacements sont payés?

Les formateurs sont rémunérés pour leur transport sur présentation de reçus/factures avec leur facture d’une formation.

 

  1. Suis-je rémunéré pour mon temps?

Les formateurs sont rémunérés à un tarif compétitif pour leurs séances de formation, la préparation des formations et l’animation des formations. La rémunération fournie est relative au nombre de formations et d’années de travail du formateur avec Formation AlterGo.

Vous souhaitez proposer votre candidature ?

Utilisez ce formulaire 

Ou envoyer votre CV, ainsi qu’une lettre de motivation, par courriel à info@altergo.ca, en indiquant le ou les postes qui vous intéressent en objet.

Dans votre lettre de motivation, veuillez :

  1. Indiquer le ou les postes qui vous intéressent
  2. Mentionner votre lien, votre expérience vécue ou d’autres expériences que vous avez pu relier à l’accessibilité universelle

Avez-vous des questions?

Communiquez avec nous!

Cate Lawrence, Coordonnatrice, Formations et marches exploratoires au 514-933-2739, poste 232 ou au cate@altergo.ca.